Если вас связывает общее место службы, вам нужно научиться не переносить рабочие проблемы на личные отношения!
Стоит договориться со своей второй половинкой, что ради благополучия в доме вы будите следовать новым правилам. Запишите основные пункты соглашения, к которому вы пришли, и повесьте на видном месте. Со временем вы привыкните следовать этим принципам. И совместное место работы не будет негативно сказываться на семейной жизни!
Муж - ваш начальник
В его задачу входит контролировать вашу работу? Но что делать, если он продолжает фиксировать все, что вы сделали дома, и не выключает босса даже дома?
Придумайте свой небольшой ритуал. Например, каждый день, приходя домой и разуваясь, вы будите снимать с себя свои рабочие роли и превращаться в равных партнеров – мужа и жену. Желательно это проговаривать – так установки лучше укореняться в вашем сознании.Поговорите со своим супругом, скорее всего, он не замечает, что продолжает вести себя как ваш руководитель.
Не стоит обижаться, если еще какое-то время муж будет продолжать вести себя дома как «умывальников начальник и мочалок командир». Ему понадобиться примерно месяц, чтобы перестроиться.
На одной горизонтали
Если вы трудитесь в одном отделе, ни в коем случае не манипулируйте супругом. Не стоит просить его сделать вашу работу в обмен на вкусный ужин. Сделка должна быть только производственная. Например, он готовит ваш отчет, поскольку хорошо в этом смыслит, а вы делаете часть его работы, которая у вас получается лучше. И всегда благодарите мужа за помощь.
Общее дело
Если у вас семейный бизнес, не пытайтесь избежать разговоров дома. Но ограничивайте их по времени. К примеру, вы можете вечером обсуждать дела не более 30-40 минут.
Помните, в совместной работе есть большой плюс – это поддержка родного человека. Не всем так везет! Рядом с вами находится муж, который всегда встанет на вашу сторону и поможет в случае аврала.
